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Job Opportunities
人資行政主管

1.具台企或外企人資主管5~10年實務經驗、熟人力資源六大模塊知識及帶領團隊經驗。
2.具製造業工作經驗,電子製造業尤佳。
3.熟悉大陸勞動法令。
4.熟大陸勞動人力市場運作,有良好勞務供應商關係者佳。
5.誠信,具團隊合作、抗壓性、領導統御能力。
6.以大陸長期發展者為優先錄取對象

1.負責大陸廠區人力資源、總務行政等事務。
2.供應商談判與管理。
3.規劃並落實各項人事及管理制度及辦法。
4.人力資源各類報表統計、分析。
5.處理員工關係。
6.配合總部人力資源政策相關事務及專案之推動。